Команда уможливлює вирішення завдань, які не під силу одній людині. Створення команди є гарантією того, що під час вироблення рішення враховуватимуться інтереси всіх сторін.

Підсумуємо, чому важлива командна робота: по-перше, це потужний інструмент ефективного досягнення цілей організації та реалізації поставлених усередині неї завдань. По-друге, командна робота – це інструмент для особистісного та професійного зростання кожного співробітника, який є членом цієї команди.

Командна робота вчить довіряти, сперечатися і домовлятися Працюючи в команді, людина вчиться розуміти потреби інших, вчиться домовлятися, сперечатися, довіряти один одному. Це і є соціалізація. Працюючи у великій фірмі, співробітники націлені на один результат.

Найважливіше при формуванні команди – це зв’язок цілей. Для керівника команди дуже важливо сформулювати цілі якомога раніше, щоб усі члени команди розуміли свою роль у досягненні результатів, цілей проєкту.